市烟草局机关一支部“领航之家”赋能促发展

为进一步贯彻落实习近平总书记“7·9”重要讲话精神，全面提升机关党建工作水平，鄂州市烟草专卖局（公司）机关一支部支委以压实党建工作主体责任为抓手，积极探索出以“政治领航”“服务领航”“工作领航”工作新模式，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，以特色机关党建活动带动“模范党支部”创建，推动机关一支部党建工作再上新台阶。

为实现“党建创一流、业务创佳绩”的工作目标，机关一支部以破解党建与业务工作“两张皮”的问题为导向，积极探索党建和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核的新途径新方法。在探索工程中，机关一支部进一步压实党建工作主体责任，充分发挥党组织带头履职尽责、带头担当作为的示范作用，积极搭建融合共创的载体和平台，以“领航效应”带动和督促全体党员干部争创“第一方阵”的工作，进一步擦亮“领航之家”党建品牌，做实党业融合，凸显支部工作特色。

一、“政治领航”授之以渔

紧贴机关一支部各组成部门工作政治要求高的实际，把坚定信念、强化学习、提升素质融入到党建全过程，将政治理论学习与党员干部培养相结合，变学习“软任务”为党建“硬要求”。主要是“一学二用三交流”：一是学习内容全面。学习委员要全面梳理党的二十大、二十届二中、三中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，以及《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，制定年度学习计划；二是学习内容突出实用管用。每月以主题党日为依托，采用集中学习、个人自学、网络学习、实地参观等形式，由组织委员安排学习，办公室、党建工作科、审计科业务相关的理论、会议精神重点学；教育引导全体党员始终把政治建设摆在首位，在思想上政治上行动上和党中央保持高度一致，树牢“四个意识”，坚决做到“两个维护”，始终做到政治过硬、信念坚定、绝对忠诚；三是交流提升锻炼队伍。2024年，在“三会一课”等各类有安排的学习中，领学的党员要将工作实际与领学内容相结合，谈感受谈体会，增加参与度和活跃度，向各位党员传送学习之“渔”。“政治领航”由“领”产生“责”，由“责”产生“行”，在党员干部中逐渐形成了“比领”和“比学”的学习氛围，促使全体党员干部通过扎实的理论学习筑牢对当绝对忠诚的政治品格。

二、“服务领航”提高能力

坚持以党建工作为引领，打造学会报刊、科创“五有”平台、兴趣小组三个阵地，提升三种能力，持续深化能力提升工程，确保全体党员更好地服务大局、服务中心、服务基层。一是以“鄂州烟草报”为阵地，持续提升政治能力。在“鄂州烟草报”上开辟党的二十届三中全会精神、党纪学习教育等专栏，展示党员“领航学习沙龙”的学习成果，加强政治理论宣传，引导党员干部善于从政治上研判形势，善于站在全局和战略的高度想问题、办事情，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是以科创“五有”平台为阵地，持续提升思维能力。鼓励引导党员在各自岗位上，增强科创思维，以数字化、现代化建设为契机，优化岗位流程，服务中心工作。三是以兴趣小组为阵地，持续提升实践能力。在支部党员干部中，培养了融媒体、写作、党建、审计等骨干力量，丰富兴趣小组活动，提升小组成员的实践能力，培养出在全省办公室、学会、党建、审计等条线知名度、美誉度比较高的人员和组织。在庆祝建党103周年“七一”表彰大会中，机关一支部获得“先进基层党组织”。2023年，支部党员江明珠成为省局（公司）“学习身边榜样”活动宣传对象。

三、“工作领航”强化作风

结合“党员示范岗”，开展承诺践诺活动，扎实推进党史学习教育、党纪学习教育等主题学习教育常态化。一是支委为支部各党员梳理出承诺践诺事项，各位党员根据实际，以“跳起来摘桃子”的姿态，作出工作效率承诺，按年度对所承诺的事项进行总结，并作为支部评优评先的重要依据，并根据承诺践诺开展情况，优化完善相关工作。二是围绕市局重难点问题，深化调查研究，由机关一支部党员、市局（公司）党组书记、局长、经理刘斌领题，办公室参与，围绕“防范化解重大风险”工作，共计走访4天，收集意见建议14条，现场解答14条，了解了企业运行总体情况、职工群众思想动态和市场状态，深入分析企业面临的风险现状，排查风险防控存在的问题和弱项，提升了风险应对能力。自2020年来，市局（公司）连续四年获“鄂州市平安建设（综治管理）优胜单位”。

四、“廉洁领航”拒腐防变

        时刻将党的纪律和规矩挺在前面，用好监督执纪“四种形态”，引导全体党员知敬畏、存戒惧、守底线。坚持把党规党纪作为党员学习教育的必修课，利用纪律宣传月等时机，组织全体党员干部认真学习《准则》《条例》等文件，观看《利剑高悬》等警示教育片，鼓励支部青年党员积极参加党的二十大宣讲、“家园·清廉大讲堂”活动，分享学习心得与工作感悟。严格落实中央“八项规定”精神，认真学习关于车辆管理、公务接待、保密等工作最新规定，持之以恒纠四风、正作风。深入开展廉洁提醒教育、党性体检等活动，常态化警示党员干部严守纪律、筑牢防线，不断增强拒腐防变意识。2023年开展食堂管理专项审计项目，2024年开展车辆管理专项审计项目，为市局（公司）廉洁建设提供了有利监督保障。支部党员总结撰写的文章《厚积廉政“软实力”  夯实发展“硬支撑”》在清廉鄂州建设专刊《鄂州社会科学》上作为经验刊发。

通过深入实践“领航”党建品牌工作法，机关一支部党建工作取得显著成效。这一工作模式不仅为支部工作提供了清晰的指导和方向，也有效地提升了党建工作的质量和水平。在未来的发展中，机关一支部将继续坚持和完善这一工作模式，不断推动党建工作与企业发展的深度融合，为实现鄂州烟草高质量发展贡献力量。